🔍 Введение
Производственный календарь является важным инструментом для планирования рабочего времени, расчета заработной платы и организации отдыха сотрудников. Министерство труда и социальной защиты РФ разработало проект производственного календаря на 2026 год, который определяет рабочие и выходные дни, праздничные периоды и нормы рабочего времени. В статье представлен подробный обзор проекта, включая переносы выходных дней, праздничные периоды и практические рекомендации для работодателей и сотрудников.
📊 1. Общие показатели на 2026 год
Согласно проекту Минтруда, в 2026 году при пятидневной рабочей неделе предусмотрено:
- Календарных дней: 365
- Рабочих дней: 247
- Выходных и праздничных дней: 118
Таблица: Общее количество рабочих и выходных дней в 2026 году
🎉 2. Праздничные и выходные дни
🔹 2.1. Федеральные праздники
В 2026 году установлены следующие федеральные нерабочие праздничные дни:
- 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы
- 7 января — Рождество Христово
- 23 февраля — День защитника Отечества
- 8 марта — Международный женский день
- 1 мая — Праздник Весны и Труда
- 9 мая — День Победы
- 12 июня — День России
- 4 ноября — День народного единства
🔹 2.2. Длинные выходные периоды
В 2026 году запланированы следующие длинные выходные:
- Новогодние каникулы: 12 дней — с 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года
- День защитника Отечества: 3 дня — с 21 по 23 февраля
- Международный женский день: 3 дня — с 7 по 9 марта
- Праздник Весны и Труда: 3 дня — с 1 по 3 мая
- День Победы: 3 дня — с 9 по 11 мая
- День России: 3 дня — с 12 по 14 июня
- День народного единства: 1 день — 4 ноября
🔹 2.3. Переносы выходных дней
В 2026 году предусмотрены следующие переносы выходных дней:
- С субботы 3 января на пятницу 9 января
- С воскресенья 4 января на четверг 31 декабря
- С воскресенья 8 марта на понедельник 9 марта
- С субботы 9 мая на понедельник 11 мая
⏰ 3. Нормы рабочего времени
Нормы рабочего времени рассчитываются в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ № 588н от 13.08.2009 года. При пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями (суббота и воскресенье) нормы рабочего времени на 2026 год составляют:
- При 40-часовой рабочей неделе: 1972 часа
- При 36-часовой рабочей неделе: 1774,4 часа
- При 24-часовой рабочей неделе: 1181,6 часа
Таблица: Нормы рабочего времени по месяцам в 2026 году (40-часовая неделя)
📅 4. Помесячный производственный календарь на 2026 год
🔹 4.1. Январь 2026
- Рабочие дни: 15
- Выходные и праздничные дни: 16
- Норма рабочего времени: 120 часов (при 40-часовой неделе)
🔹 4.2. Февраль 2026
- Рабочие дни: 19
- Выходные и праздничные дни: 9
- Норма рабочего времени: 152 часа (при 40-часовой неделе)
🔹 4.3. Март 2026
- Рабочие дни: 21
- Выходные и праздничные дни: 10
- Норма рабочего времени: 168 часов (при 40-часовой неделе)
🔹 4.4. Апрель 2026
- Рабочие дни: 22
- Выходные и праздничные дни: 8
- Норма рабочего времени: 175 часов (при 40-часовой неделе)
🔹 4.5. Май 2026
- Рабочие дни: 19
- Выходные и праздничные дни: 12
- Норма рабочего времени: 151 час (при 40-часовой неделе)
🔹 4.6. Июнь 2026
- Рабочие дни: 21
- Выходные и праздничные дни: 9
- Норма рабочего времени: 167 часов (при 40-часовой неделе)
🔹 4.7. Июль 2026
- Рабочие дни: 23
- Выходные и праздничные дни: 8
- Норма рабочего времени: 184 часа (при 40-часовой неделе)
🔹 4.8. Август 2026
- Рабочие дни: 21
- Выходные и праздничные дни: 10
- Норма рабочего времени: 168 часов (при 40-часовой неделе)
🔹 4.9. Сентябрь 2026
- Рабочие дни: 22
- Выходные и праздничные дни: 8
- Норма рабочего времени: 176 часов (при 40-часовой неделе)
🔹 4.10. Октябрь 2026
- Рабочие дни: 22
- Выходные и праздничные дни: 9
- Норма рабочего времени: 176 часов (при 40-часовой неделе)
🔹 4.11. Ноябрь 2026
- Рабочие дни: 20
- Выходные и праздничные дни: 10
- Норма рабочего времени: 159 часов (при 40-часовой неделе)
🔹 4.12. Декабрь 2026
- Рабочие дни: 22
- Выходные и праздничные дни: 9
- Норма рабочего времени: 176 часов (при 40-часовой неделе)
⚠️ 5. Сокращенные рабочие дни
В соответствии со статьей 95 Трудового кодекса РФ, продолжительность рабочего дня в предпраздничные дни сокращается на один час. В 2026 году сокращенными рабочими днями являются:
- 30 апреля (предпраздничный день перед Праздником Весны и Труда)
- 8 мая (предпраздничный день перед Днем Победы)
- 11 июня (предпраздничный день перед Днем России)
- 3 ноября (предпраздничный день перед Днем народного единства)
💡 6. Практические рекомендации
🔸 6.1. Для работодателей
- Утверждение графика работы: Работодатели вправе утверждать свой производственный календарь на 2026 год, но он не должен ухудшать положение работников по сравнению с трудовым законодательством .
- Оплата труда: В предпраздничные дни рабочее время сокращается на один час, но оплата труда производится в полном объеме .
- Региональные особенности: В некоторых субъектах РФ могут устанавливаться дополнительные нерабочие праздничные дни, связанные с национальными и религиозными праздниками (например, Курбан-байрам или Ураза-байрам) .
🔸 6.2. Для сотрудников
- Планирование отпуска: Наиболее выгодными месяцами для отпуска в 2026 году являются июль и декабрь (по 23 рабочих дня), а также апрель, сентябрь и октябрь (по 22 рабочих дня) .
- Сокращенные дни: В предпраздничные дни рабочее время сокращается на один час, что необходимо учитывать при планировании рабочего графика .
📌 7. Заключение
Производственный календарь на 2026 год, разработанный Минтрудом России, предусматривает 247 рабочих дней и 118 выходных и праздничных дней. Особенностью года являются рекордные новогодние каникулы продолжительностью 12 дней, пять трехдневных выходных и четыре сокращенных рабочих дня. Работодателям и сотрудникам рекомендуется внимательно изучить календарь для планирования рабочего времени и отдыха.
Важно: Проект производственного календаря на 2026 год еще не утвержден окончательно. После принятия Постановления Правительства РФ "О переносе выходных дней в 2026 году" календарь может быть незначительно скорректирован
