Топ-100
 
Ежедневные онлайн встречи на которых эксперты учебного центра Pro-ability
разбирают с вами актуальные вопросы (госзаказа, кадров и бух. учета)
Новости учебного центра Pro-ability бухучет1

Работодатели не смогут по собственной инициативе увольнять супругов ветеранов боевых действий

Запрет планируют применять в течение года после смерти при условии, что овдовевший не вступит в брак повторно. Такие поправки вносят в главу 41 ТК, дополнив ее новой статьей 264 «Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий». Федеральный закон от 06.04.2024 № 70-ФЗ
6 апреля 2024 г. N 70-ФЗ

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Принят
Государственной Думой
2 апреля 2024 года

Одобрен
Советом Федерации
3 апреля 2024 года

Статья 1
Внести в главу 41 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) изменение, дополнив ее статьей 264.1 следующего содержания:

"Статья 264.1. Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий

Расторжение трудового договора с супругой (супругом) погибшего (умершего) ветерана боевых действий, не вступившей (не вступившим) в повторный брак, по инициативе работодателя не допускается в течение одного года с момента гибели (смерти) ветерана боевых действий (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).".

Статья 2
Настоящий Федеральный закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Президент
Российской Федерации
В. ПУТИН

Москва, Кремль

6 апреля 2024 года